Ingénieur Excellence opérationnelle (H/F)

Êtes-vous passionné par l'industrie pharmaceutique ? Souhaitez-vous contribuer à un programme mondial impliquant plusieurs sites dans le monde ? Aimeriez-vous faire partie d'une entreprise en pleine expansion ? Si c'est le cas, vous pourriez être la personne que nous recherchons !

Notre Département

Dans le cadre de vos fonctions au sein du projet Expand Capacity, vous serez amené à intervenir en tant qu’Ingénieur excellence opérationnelle.

Rôle

• Vous participerez activement à la préparation du démarrage des lignes de production du projet FFEx au sein de l'équipe "Operationnal Readiness and Ramp Up", en apportant votre expertise pour garantir un lancement réussi.

• Vous serez responsable de la gestion de projets d'amélioration, en effectuant des analyses de données approfondies pour soutenir le processus d'amélioration. Vous proposerez des améliorations sur les flux/organisation en fonction des analyses réalisées et les soutiendrez au sein des équipes projets internationales. Vous conduirez l’amélioration de la performance des vides de lignes sur le projet en collaboration avec les équipes.

• Vous aurez pour mission de définir la stratégie Lean et les outils nécessaires pour assurer le bon fonctionnement du ramp up des nouvelles lignes de production. Vous participerez activement au déploiement de la roadmap lean avec la communauté Lean OR. Vous assurerez le développement et l'utilisation des outils Lean nécessaires. Vous coacherez les leaders sur l’utilisation des outils lean au sein de l’équipe Operationnal Readiness, et concevrez et animerez des formations Lean pour les nouveaux arrivants OR.

• Vous contribuerez à l'organisation et à l'optimisation des zones de production, en participant à la définition des pratiques opérationnelles et à la mise en place des standards associés.

• Vous apporterez un support méthodologique pour l'animation de workshops, la résolution de problèmes, l'approche Kaizen et l'implémentation d'idées d'amélioration avec les équipes opérationnelles et les parties prenantes du projet, en vue d'optimiser les processus opérationnels.

Qualités requises :

• Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou équivalent et avez une expérience d’au moins 5 années sur une fonction similaire idéalement dans le secteur pharmaceutique.
• Vous avez une capacité à combiner vos connaissances techniques avec les exigences et les besoins du business.
• Vous avez un bon esprit d'équipe, ainsi qu'une bonne capacité d’analyse et de synthèse.
• Vous êtes force de proposition et savez communiquer efficacement.
• Doté d’un bon relationnel, vous avez l’esprit d’équipe, êtes rigoureux et organisé et savez prendre du recul et des initiatives.
• Vous disposez d’un très bon niveau d’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
• Vous savez utiliser les outils d’amélioration continue lean.

Travailler chez Novo Nordisk

Ancré dans la région depuis plus de 60 ans, notre site de production de Novo Nordisk à Chartres est spécialisé dans la production de cartouches et de flacons d’insuline, ainsi que dans l’assemblage et le conditionnement de stylos injecteurs pré-remplis. 

Chaque jour, plus de huit millions de personnes dans le monde bénéficient d’une insuline produite à Chartres. Depuis 2021, la nouvelle extension du bâtiment produit la dernière génération de dispositifs d’injection d’insuline.

Acteur majeur du Made in France, nous contribuons activement à l’attractivité du territoire par la mise en œuvre des dernières technologies et une politique volontariste de formation.

Nous plaçons la transition écologique au cœur de nos préoccupations : nous nous sommes engagés à supprimer notre impact environnemental d’ici 2030.

Vous voulez en savoir plus ? Visitez la page de notre site de Chartres : https://www.novonordisk.fr/about/site-de-chartres.html

Nos Avantages

Rejoindre Novo Nordisk, c’est l’assurance d’un job passionnant qui sauve des vies, mais c’est aussi :

• Culture internationale ou le bien-être et l’évolution de nos collaborateurs est placé au cœur de nos priorités
• Une politique de rémunération attractive : participation/intéressement ; plan d’épargne entreprise ; revalorisation annuelle des salaires ; Action, etc.
• Les avantages CSE qu’on apprécie toujours (chèques culture, chèques vacances, cadeaux de Noël, etc.)
• Une mutuelle prise en charge à 65%, offrant un excellent niveau de remboursement
• Votre abonnement de transports en communs est remboursé à 50%.

Et les attentions disponibles au quotidien :

• Des fruits de saison sont à votre disposition accompagnés de boissons chaudes gratuites
• Restaurant d’entreprise défiant toute concurrence (repas forfaitaire à moins de 4,50€), ouvert dès le petit-déjeuner jusqu’au soir
• Sportifs/ves ? Une salle de sport équipée est disponible sur place à 35€ par an
• Chez Novo Nordisk vous trouverez une conciergerie d’entreprise.

C’est en osant que tout commence !

Contact

Postulez directement sur notre site.

La date limite

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Chez Novo Nordisk, nous reconnaissons qu'aspirer à être la meilleure entreprise au monde ne suffit plus. Nous nous devons d'aspirer à être la meilleure entreprise au monde et nous savons que cela est possible uniquement avec des employés talentueux ayant des idées, des parcours et des cultures diverses et variées. Nous nous engageons donc à créer une culture inclusive qui célèbre la diversité de nos employés, des patients que nous aidons ainsi que des communautés dans lesquelles nous agissons.

 Nous sommes engagés dans un processus recrutement inclusif et l'égalité des chances pour tous nos candidats. Nous sommes ravis d'aborder la question du travail flexible en fonction du rôle et des besoins de l'entreprise.